コンサルタント紹介
コンサルタント 金光 孝二
プロフィール
早稲田大学政治経済学部卒業。JFEスチールに入社、人事部で採用・育成等を経験後、主に自動車業界向けの営業に従事。営業リーダーとして部署横断的な運営を主導。その後全社の営業企画部門で、PSI管理、市場分析、販売戦略、広報等にも携わる。意志ある全ての企業様とビジネスパーソンとの出会いを創るべく、縄文アソシエイツに参画。
メッセージ
出会いこそイノベーションの源
日本が誇る素材産業に20年間携わり、自動車業界を中心として大手メーカーからオーナー系中小企業まで幅広くお客様と関わって参りました。その中で私は、職種や業種は違っても共通して「リーダーの振る舞い＝組織のアウトプット」「人財領域の外部統合なくしてイノベーション無し」という2つの人に関するテーマがあると強く体感しました。
世界を取り巻く環境がめまぐるしく変化する現在では、多角的な視野を持ちイノベーティブで、素早く物事を判断し粘り強く人々を牽引する…そんなタフなミッションに立ち向かえる真のリーダーが益々求めれられていると思います。一方で、そのリーダーも含めた全てのビジネスパーソンは人生100年時代において「一所懸命」が絶対解ではなくなったこともあり、自身のキャリアや職業観ひいては働くということそのものと常に向き合い続け自問自答する日々を送っています。
企業が向き合う課題の中で「人」に関する事柄は今後より一層重要性を増していくことは間違いありません。
こんな時代だからこそ、企業とリーダーシップ溢れる人財との有機的な出会いを創出することで「人」に関する課題ひいては経営課題そのものの解決に大きく貢献できるサーチファームという仕事・価値に魅力を感じ縄文アソシエイツに入社しました。
当社の理念である「価値ある出会いを無数に創り、すべての人が働くことのすばらしさを実感できる社会の実現に貢献します」これを体現することで、企業と人財両者が更に輝きを増し、日本社会が活性化していくと思っています。
